Offres d’emploi pour: - RISQUE MARCHE ORLÉANS (45)
Emploi Risque Marche (1)
Ingénieur environnement ICPE H/F
Ortec - Le Deteacute;partement ENVIRONNEMENT du Groupe ORTEC regroupe 17 agences dans les activiteteacute;s de l'assainissement, du Nettoyage industriel et de la gestion de deteacute;chets dangereux et non dangereux. Les risques industriels sont preteacute;sents (environnementaux, incendie, humains) sur nos agences. Dans le cadre d'une creteacute;ation de poste, nous recherchons notre futur Ingeteacute;nieur Environnement ICPE. Il aura pour objectifs d'analyser la conformiteteacute; reteacute;gl...
Emploi Orléans (22)
Analyste programmeur
Vous vous professionnalisez en analyse et en programmation d'applications logicielles. Vous concevez et développez des applications au sein d'une équipe projet à partir du cahier des charges clients Formation...
Animateur en Qualité Sécurité Environnement en 12 mois
Vous intégrez le service qualité, sécurité et/ou environnement d'une entreprise pour veiller à la satisfaction des clients et au respect de la réglementation en matière de sécurité et d'environnement. Vous participez à l'amélioration de la qualité produit et des conditions de travail et à la rédu Formation...
Animateur en Qualité Sécurité Environnement en 24 mois
Vous intégrez le service qualité, sécurité et/ou environnement d'une entreprise pour veiller à la satisfaction des clients et au respect de la réglementation en matière de sécurité et d'environnement. Vous participez à l'amélioration de la qualité produit et des conditions de travail et à la rédu Formation...
Assistant(e) ressources humaines en 12 mois
Vous assistez le DRH/RRH de l'entreprise dans ses missions quotidiennes d'administration du personnel, de la paie et/ou du développement des RH. Dans les grandes entreprises, vous pouvez vous spécialiser dans le domaine du recrutement, de la formation, de la gestion des carrières et de la mobilité Formation...
Assistant(e) ressources humaines en 24 mois
Vous assistez le DRH/RRH de l'entreprise dans ses missions quotidiennes d'administration du personnel, de la paie et/ou du développement des RH. Dans les grandes entreprises, vous pouvez vous spécialiser dans le domaine du recrutement, de la formation, de la gestion des carrières et de la mobilité Formation...