Offres d’emploi pour: - MANAGER STRATEGIE PAU (64)

Vous justifiez d'une forte expertise technique et vous intégrez la direction du système d'information. Vous devenez l'architecte des systèmes d'information, managez les équipes informatique et participez aux décisions stratégiques dans l'entreprise Formation...

Vous développez votre vision globale et stratégique de la fonction Ressources Humaines et contribuez à la performance économique et sociale de l'entreprise dans un souci de cohérence. Votre formation vous permettra d'être un acteur majeur dans le Responsable Ressources Humaines pilotage des chang Formation...

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Vous justifiez d'une forte expertise technique et vous intégrez la direction du système d'information. Vous devenez l'architecte des systèmes d'information, managez les équipes informatique et participez aux décisions stratégiques dans l'entreprise Formation...

Vous vous professionnalisez en analyse et en programmation d'applications logicielles. Vous concevez et développez des applications au sein d'une équipe projet à partir du cahier des charges clients Formation...

Vous intégrez le service qualité, sécurité et/ou environnement d'une entreprise pour veiller à la satisfaction des clients et au respect de la réglementation en matière de sécurité et d'environnement. Vous participez à l'amélioration de la qualité produit et des conditions de travail et à la ré Formation...

Vous intégrez le service qualité, sécurité et/ou environnement d'une entreprise pour veiller à la satisfaction des clients et au respect de la réglementation en matière de sécurité et d'environnement. Vous participez à l'amélioration de la qualité produit et des conditions de travail et à la rédu Formation...

Vous assistez le DRH/RRH de l'entreprise dans ses missions quotidiennes d'administration du personnel, de la paie et/ou du développement des RH. Dans les grandes entreprises, vous pouvez vous spécialiser dans le domaine du recrutement, de la formation, de la gestion des carrières et de la mobilité Formation...

Vous assistez le DRH/RRH de l'entreprise dans ses missions quotidiennes d'administration du personnel, de la paie et/ou du développement des RH. Dans les grandes entreprises, vous pouvez vous spécialiser dans le domaine du recrutement, de la formation, de la gestion des carrières et de la mobilité Formation...