Offres d’emploi pour: - ENERGIES RENOUVELABLES REIMS (51)

Syndicat des Energies Renouvelables - Afin detrsquo;accompagner le deteacute;veloppement des eteacute;nergies marines renouvelables et de letrsquo;hydroeteacute;lectriciteteacute; en France, le SER recherche actuellement une/un alternant ou stagiaire etlaquo;etnbsp;Eolien en mer, hydroeteacute;lectriciteteacute; et eteacute;nergies marines renouvelables etraquo; qui aura pour missions, detrsquo;apporter un soutien etagrave; la responsable en charge de ces filietegrave;res, sous la responsabilite...

MICHAEL PAGE - Entech SE : Acteur Majeur de la Transition etEacute;nergeteacute;tique Entech SE deteacute;veloppe des solutions de production solaire, de stockage et de conversion eteacute;lectrique, piloteteacute;es par des systetegrave;mes logiciels intelligents pour favoriser l'inteteacute;gration rentable des eteacute;nergies renouvelables dans le mix eteacute;nergeteacute;tique. Ses activiteteacute;s couvrent la conception, le deteacute;veloppement et l'installation de centrales photovoltae...

Syndicat Intercommunal d'Energies du Maine-et-Loire - Le Syndicat intercommunal detrsquo;eteacute;nergies de Maine-et- Loire (Sieteacute;ml) est un acteur de premier plan du service public de letrsquo;eteacute;nergie dans le deteacute;partement. Autoriteteacute; organisatrice de la distribution publique detrsquo;eteacute;lectriciteteacute; en dialogue permanent avec le gestionnaire de reteacute;seau Enedis, le syndicat assure aux cetocirc;teteacute;s de ce dernier une partie des travaux sur le r...

SOCOTEC - Description du poste La filiale SOCOTEC Power Services deteacute;dieteacute;e aux eteacute;nergies deteacute;carboneteacute;es, regroupe les eteacute;quipes speteacute;cialistes du Nucleteacute;aire et des eteacute;nergies renouvelables (inspection retegrave;glementaire et qualiteteacute;, assistance etagrave; maeticirc;trise d'ouvrage, diagnostics structure / eteacute;quipements, calculs, contretocirc;les non destructifs, performance). SOCOTEC Power Services reteacute;alise pretegrave...

IMAGREEN TRANSITIONS - Rejoignez une entreprise au cetoelig;ur de la transformation durable ! Chez Imagreen, cabinet de recrutement et de reteacute;gie certifieteacute; B Corp, nous mobilisons nos expertises pour connecter les talents aux entreprises qui agissent concretegrave;tement en faveur de la transition durable. Depuis plus de 15 ans, nous accompagnons celles et ceux qui veulent mettre leurs competeacute;tences au service de projets porteurs de sens. Notre retocirc;le : vous aider etagrav...

Pellenc ST - Fort de plus de 2800 machines etagrave; travers le monde, Pellenc ST oeuvre et contribue chaque jour, etagrave; la valorisation de nos deteacute;chets ainsi qu'etagrave; un environnement plus sain et durable pour demain. C'est dans ce contexte d'eteacute;volution et de passion que nous recherchons de nouveaux talents qui partagent nos ambitions, et qui souhaitent soutenir avec nous l'eteacute;conomie circulaire.etnbsp;etnbsp; Afin de renforcer notre deteacute;partement service clien...

Antea - Objectifs du poste Nos eteacute;quipes deteacute;dieteacute;es etagrave; la gestion des donneteacute;es etlaquo; Direction du Numeteacute;rique etraquo; deteacute;veloppent des logiciels et outils numeteacute;riques pour la collecte, la modeteacute;lisation, la spatialisation et le partage des donneteacute;es. Leurs objectifs sont de structurer ces donneteacute;es afin de les maeticirc;triser, de les stocker de manietegrave;re seteacute;curiseteacute;e, et de les exploiter rapidement, tr...

Antea - Objectifs du poste Nos eteacute;quipes deteacute;dieteacute;es etagrave; la gestion des donneteacute;es etlaquo; Direction du Numeteacute;rique etraquo; deteacute;veloppent des logiciels et outils numeteacute;riques pour la collecte, la modeteacute;lisation, la spatialisation et le partage des donneteacute;es. Leurs objectifs sont de structurer ces donneteacute;es afin de les maeticirc;triser, de les stocker de manietegrave;re seteacute;curiseteacute;e, et de les exploiter rapidement, tr...

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