Offres d’emploi pour: - COORDINATEUR INFORMATIQUE ROUEN (76)
Emploi Coordinateur Informatique (1)
Animateur, animatrice enfance
CDD de remplacement 7 mois (av à nov 2026) Lettre de motivation obligatoire Sous la responsabilité hiérarchique et fonctionnelle du coordinateur enfance/jeunes/famille et de la directrice et de l’association Vos principales missions sont les suivantes : • Organiser, développer et animer des activités de loisirs éducatifs et des séjours pour des enfants de 6 à 10 ans (animations, sorties, séjours) dans le cadre de l’action « Les Aventuriers » (mercredis et périodes de vacances scolaires) • Animer...
Emploi Rouen (39)
Analyste programmeur
Vous vous professionnalisez en analyse et en programmation d'applications logicielles. Vous concevez et développez des applications au sein d'une équipe projet à partir du cahier des charges clients Formation...
Animateur en Qualité Sécurité Environnement en 12 mois
Vous intégrez le service qualité, sécurité et/ou environnement d'une entreprise pour veiller à la satisfaction des clients et au respect de la réglementation en matière de sécurité et d'environnement. Vous participez à l'amélioration de la qualité produit et des conditions de travail et à la rédu Formation...
Animateur en Qualité Sécurité Environnement en 24 mois
Vous intégrez le service qualité, sécurité et/ou environnement d'une entreprise pour veiller à la satisfaction des clients et au respect de la réglementation en matière de sécurité et d'environnement. Vous participez à l'amélioration de la qualité produit et des conditions de travail et à la rédu Formation...
Assistant(e) ressources humaines en 12 mois
Vous assistez le DRH/RRH de l'entreprise dans ses missions quotidiennes d'administration du personnel, de la paie et/ou du développement des RH. Dans les grandes entreprises, vous pouvez vous spécialiser dans le domaine du recrutement, de la formation, de la gestion des carrières et de la mobilité Formation...
Assistant(e) ressources humaines en 24 mois
Vous assistez le DRH/RRH de l'entreprise dans ses missions quotidiennes d'administration du personnel, de la paie et/ou du développement des RH. Dans les grandes entreprises, vous pouvez vous spécialiser dans le domaine du recrutement, de la formation, de la gestion des carrières et de la mobilité Formation...