Offres d’emploi pour: - COMMUNAUTE COMMUNES BESANÇON (25)

COMMUNAUTE DE COMMUNES DU GRAND PIC ST-LOUP - La Communauté de Communes du Grand Pic Saint-Loup exerce les compétences eau brute, eau potable, assainissement collectif et non collectif, et Gemapi sur son entier territoire. Dans ce cadre, la Direction de l'Eau et de l'Assainissement (DEA), située sur la commune des MATELLES, a été créée en 2018 pour mener à bien les missions inhérentes au service public de l'eau potable et de l'assainissement. A compter du 1er janvier 2025, la compétence eau et a...

COMMUNAUTE DE COMMUNES DE THANN-CERNAY - La Communauté de Communes de Thann-Cernay (CCTC), recrute, dans le cadre d'une création de poste, son Animateur (H/F) d'Opération Collective Territoriale « Gestion des Eaux Usées Non Domestiques (EUND) et Réduction des Substances Dangereuses dans l'Eau (RSDE) » Sous l'autorité de la Responsable du Service Assainissement et de la Directrice des services Eau et Assainissement, vous êtes en charge de l'Opération Collective Territoriale, afin de réduire les r...

COMMUNAUTE DE COMMUNES PLAINES ET MONTS DE FRANCE - La Communauté de communes Plaines et Monts de France recherche son.sa chargé.e de mission Plan Climat à temps complet pour son service Aménagement du territoire et développement économique (titulaire de la fonction publique ou CDD 3 ans). Le service Aménagement du territoire et développement économique doit relever plusieurs défis de taille dont la mission de conduire la politique de développement territorial de la collectivité. Ainsi, la CCPMF...

Pays d'Iroise Communauté - PAYS D'IROISE COMMUNAUTE, fort de ses 19 Communes et 48 230 habitants, est un territoire attractif en croissance démographique, économique et touristique sur la façade littorale bretonne de la mer d'Iroise. Dans le cadre de la structuration du service, la Communauté de Communes du Pays d'Iroise recrute un(e) Chargé(e) d'études et de suivi de travaux eau et assainissement, MISSIONS PRINCIPALES Dans le cadre de sa compétence eau et assainissement, au sein d'une équipe de...

Vous souhaitez évoluer dans un environnement attractif, animé et en pleine expansion? Vous êtes actuellement à un tournant de votre vie professionnelle? Vous souhaitez utiliser votre expertise et votre savoir-faire pour accompagner des entreprises? Le réseau de cabinet de recrutement Alphéa Conseil recherche un directeur de cabinet de recrutement associé indépendant H/F basé à Besançon. QUI SOMMES-NOUS? Créé en 2007 par Ludovic D'Hooghe, le réseau Alphéa Conseil s'est imposé comme un acteur inco...

Vous avez l'amour du travail bien fait et l'envie de relever de nouveaux défis? La conception et l'agencement d'espace n'ont plus de secret pour vous? Nous avons le poste idéal pour vous ! Nous recherchons un Concepteur Responsable Technique pour deux enseignes de Cuisine à Besançon. En tant que référent.e technique vous serez garant.e de la faisabilité technique des dossiers des Concepteurs-Vendeurs mais pas uniquement ! Vous serez également en charge de la montée en compétence des équipes et a...

Grand Besançon Metropole - Au sein de la Région Bourgogne-Franche-Comté, Besançon et son agglomération constituent une intercommunalité de près de 200 000 habitants offrant à ses habitants une haute qualité de vie : nature omniprésente, vie culturelle développée, dynamisme économique. Pionnières en matière environnementale notamment avec la mise en place de la redevance incitative pour les déchets, la Ville de Besançon et son Agglomération ont a été désignées « capitale française de la biodivers...

Si vous aussi, vous avez tendance à penser que lorsque "vous ne pouvez pas entrer par la porte, alors vous passerez par les fenêtres", cette offre vous correspondra parfaitement. Alphéa-Conseil, cabinet de recrutement dans le secteur de la Nouvelle-Aquitaine, recherche pour l'un de ses clients un Technico-commercial (H/F) basé dans la ville de Bourg-en-Bresse (01). En autonomie, vous développez votre zone géographique. Vos clients sont des distributeurs, des industries... Vos principales mission...

Sous l’autorité du Directeur du Centre Omnisports et du Directeur de l’accueil de loisir - Assurer des fonctions d’animations auprès des enfants de 6 ans à 12 ans - Participer à leur éveil et à leur développement - Entretenir les relations avec les familles - Gérer la vie quotidienne d’un accueil de loisirs sans hébergement - Proposer des animations en rapport avec le projet pédagogique de l’accueil de loisir - Participer aux réunions de préparations des activités - Assurer la sécurité physique,...